为打造一支坚毅顽强、学习奋斗的优秀营销团队，3月5日上午，公司举行了新招聘业务员转正仪式，20余名新金洲人通过半年以上的实习、培训和考评后，于当日转为正式销售业务员。金洲管道董事长孙进峰、总经理沈淦荣出席本次仪式，人力资源总监鲁冬琴主持活动。

　　首先，沈淦荣总经理代表公司欢迎大家正式加盟金洲管道，希望青年人与企业共成长。他指出，金洲管道作为一家有40余年历史的重点企业，拥有较高的品牌知名度和美誉度，进入金洲是正确的选择，公司会为大家创造施展才华、实现价值的良好平台。他强调，营销工作是企业发展的第一要务，新业务员要在发扬浙商“四千”精神的基础上，讲诚信重团结，潜心钻研业务知识和技能，树立明确的奋斗目标，成长为具有高度服务意识和专业能力的复合型营销人才。

　　在交流环节，每位业务员都做了自我介绍，谈了实习情况和切身感受，纷纷表示认同共享共赢的企业文化，喜欢团结互助的良好氛围，要牢记公司使命，认真学习业务，争取早日为公司销量增长贡献力量。随后，公司领导给每位新聘业务员发放了笔记本电脑。

　　最后，孙进峰董事长用“三个是三个不仅是”对转正业务员进行勉励：一是金洲管道是一家企业，但不仅仅是一家企业。金洲是一家有温度的企业，从几十年孕育出的企业文化可以看出，企业不只追求营利，更多地是关注员工的成长和客户共赢，营造“工作上是一支军队、学习上是一座学校、生活上是一个家庭”的氛围。二是业务开拓是一份工作，又不仅仅是一份工作。开拓业务是一份艰辛的工作，是安身立命之本，更是成就自己、利益他人、服务社会的一种方式，金洲管道坚持以人为本，尽最大努力为员工搭建舞台，帮助员工实现自我价值。三是每位销售人员是一名业务员，却不仅仅是一名业务员，更是公司的一张名片。在做好业务工作的同时，要以良好的形象，把“精品管、精干人”的金洲管道风采展现给客户。